Noerpel-Gruppe - mit einem Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3210 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz!

Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ulm ein als

Referent:in für Personalmarketing in Teilzeit (m/w/d)

Ihre Aufgabe

In dieser Position übernehmen Sie klassische Aufgaben des Personalmarketings: Von der Konzeption zielgruppengerechter Personalmarketingmaßnahmen bis hin zur Abwicklung von Messeauftritten. Als Ansprechperson beraten Sie unser Recruiting und Personalreferent:innen rund um das Thema  Employer Branding und Personalmarketing.

  • Strategische Weiterentwicklung des Personalmarketings sowie dessen Umsetzung im Online- und Offlinebereich
  • Planung, Durchführung und Nachbereitung von Karrieremessen
  • Organisation und Abwicklung internen Veranstaltungen für Arbeitgeberimage (bspw. Laufveranstaltungen oder Tag der Logistik)
  • Verantwortung für den Unternehmensauftritt in Stellen- und Bewertungsportalen wie bspw. Indeed, Stepstone, kununu, Glassdoor
  • Konzeption und Umsetzung innovativer Personalmarketingmaßnahmen zur Ansprache geeigneter Fachkräfte
  • Inhaltliche Aufbereitung von Werbe- und Arbeitgeber-Image-Maßnahmen u.a. Anzeigen für Print, Online, Social-Media, sowie Aufsetzen von Flyern und Broschüren
  • Organisation und Unterstützung bei abteilungsrelevanten Projekten  
  • Enge Zusammenarbeit mit dem internen Marketing und bei Bedarf externen Dienstleister:innen (Film-, Fotoproduktionen sowie Messedienstleister) 

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, oder Personal. Alternativ erfolgreich abgeschlossenes Studium (mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Personalwesen, BWL / Psychologie mit Schwerpunkt Personal, oder vergleichbar)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Talent Acquisition, Personalmarketing / Employer Branding
  • Erfahrung in der Messeorganisation und Abwicklung
  • Hands-on-Men­talität sowie Lust auf die Gestaltung neuer The­men in den Be­rei­chen Personal­marketing und Employer Branding
  • Gute MS Office Kenntnisse sowie ein gewisse IT-Affinität
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie ein sicheres und offenes Auftreten
  • Organisationstalent und Fähigkeit zum Selbstmanagement
  • Proaktive, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Kreativität und Ideenreichtum
  • Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
  • Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
  • Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
  • Ein faires Gehalt
  • Attraktive Benefits, wie u.a. ein Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"

Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehalts­vor­stellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!

Ansprechperson

Justus Schmiese | Personalreferent | Tel.: +49 (0) 731 4005 1208

Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm 

 

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