Noerpel-Gruppe - mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3400 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz!

Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ulm ein als

Marketing-Referent:in (m/w/d)

Ihre Aufgabe

In dieser Position übernehmen Sie verschiedene Aufgaben des Marketings mit Schwerpunkt auf Events und Employer Branding: Von der Konzeption zielgruppengerechter Personalmarketingmaßnahmen bis hin zur Abwicklung von Messeauftritten.

Strategische Weiterentwicklung des Personalmarketings sowie dessen Umsetzung im Online- und Offlinebereich
Planung, Durchführung und Nachbereitung von Karrieremessen
Organisation und Abwicklung von internen Veranstaltungen für Arbeitgeberimage (bspw. Laufveranstaltungen oder Tag der Logistik)
Verantwortung für den Unternehmensauftritt in Stellen- und Bewertungsportalen wie bspw. indeed, stepstone, kununu, glasdoor
Konzeption und Umsetzung innovativer Personalmarketingmaßnahmen zur Ansprache geeigneter Fachkräfte
Inhaltliche Aufbereitung von Werbe- und Arbeitgeber-Image-Maßnahmen u.a. Anzeigen für Print, Online, Social-Media, sowie Aufsetzen von Flyern und Broschüren
Organisation und Unterstützung bei abteilungsrelevanten Projekten
Enge Zusammenarbeit mit dem internen Marketing und bei Bedarf externen Dienstleister:innen (Film-, Fotoproduktionen sowie Messedienstleister)

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Marketing oder erfolgreich abgeschlossenes Studium (Marketing, Personalwesen, BWL / Psychologie mit Schwerpunkt Marketing, Personal, Kommunikation, Journalismus)
Erste Erfahrung im Talent Acquisition, Personalmarketing / Employer Branding wünschenswert
Erste Erfahrung in der Messeorganisation und -abwicklung wünschenswert
Hands-on-Mentalität sowie Lust auf die Gestaltung neuer Themen in den Bereichen Personalmarketing Employer Branding und im Eventmanagement
Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie ein sicheres und offenes Auftreten
Gute MS Office Kenntnisse und sicherer Umgang mit IT-Tools
Organisationstalent und Fähigkeit zum Selbstmanagement
Proaktive, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Kreativität und Ideenreichtum
Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
Ein faires Gehalt
Attraktive Benefits, wie u.a. ein Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"

Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!

Ansprechperson

Justus Schmiese | Personalreferent | Tel.: +49 (0) 731 4005 1208